20世纪60年代，著名社会学家罗伯特·莫顿归纳“马太效应”为任何个体、群体或地区，一旦在某一个方面（如金钱、名誉、地位等）获得成功和进步，就会产生一种积累优势，就会有更多的机会取得更大的成功和进步。
马太效应揭示了一个不断增长个人和企业资源的需求原理，关系到个人的成功和生活幸福，因此它是影响企业发展和个人成功的一个重要法则。
贫者越贫，富者越富。
○ 一步领先，步步领先；
所谓“强者愈强，弱者愈弱”的现象，常被称为“马太效应”。这一概念源自基督教《圣经》中的表述：“凡有的，还要加给他。”由此引申出了“马太效应”这一说法。“马太效应”在社会生活中普遍存在，特别是在经济领域。国际上对于区域间发展趋势的观点大致分为两种：一种是新古典增长理论提出的“趋同假说”，它认为由于资本收益递减的规律，当发达地区遭遇资本收益递减时，资本便会流向尚未出现收益递减的欠发达地区，从而使得发达地区的增长速度放缓，而欠发达地区的增速加快，最终促使两类地区的发达水平趋于一致；另一种观点则指出，当综合考虑制度、人力资本等因素时，通常会出现相反的结果，即发达地区与欠发达地区之间呈现出“发展分化”的“马太效应”。再比如，人才短缺将成为全球性问题，人才分配上的“马太效应”将更为显著：拥有更多人才的地方，对人才的吸引力更强；反之，被认可的人才资源越稀缺。此外，在科研活动中同样存在“马太效应”，成果产出较多的研究者往往更受关注，而越受瞩目的研究者越容易获得新的成果，进而形成学术权威。
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