无论是传统观念，思考模式，还是男女自身对家庭、事业追求的不同，在职场中，确实存在着女性处于弱势的地位，甚至是被企业默默歧视的状况，导致女人的职场发展受限。但身处职场，同样付出，女人们又怎甘一直当男人的陪衬。谁说女子不如男？即便真有那么多客观因素，但只要有一颗想赢的心，即便先天弱势，科技紫微星座网也能助你提升自己，找到职场的突破点，将男人踩在脚下！（本文参考紫微命盘事业宫主星，请点击“紫微排盘”免费查询紫微命盘。）
关键点一：从决策起步
具备敏锐洞察力，擅长交流，逻辑清晰，兼具理性与审美……这些都是女性独有的特质，因此行政、会计、咨询顾问、人力资源管理等领域非常适合女性投身。然而，现代社会为女性提供的职业选项愈发多样化，特别是那些以开创精神为主导（如七杀、破军、廉贞、贪狼）的女性，由于其行动力强且敢于面对竞争与挑战，可以涉足的职业领域更为宽泛。选对适合自身发展的职业方向，职业生涯才能顺利开启。不过，准确找到自己的职业定位并不简单，这需要结合个人内在性格和外在技能进行全面评估后，再决定职业的切入角度。
突破点二：要不安现状
如果你只想找一份轻鬆稳定的工作，能抽出时间照顾家庭和孩子，那就不用谈什麽积极取得提升了，至少想要提升的心态就会大为打折。职场永远是充满竞争的，并且竞争激烈，往往遇到一个职位要麽你就上，要麽就得走人。既然你想要强过男人，想要提升自己的职场地位，那麽就一定要不安于现状，一定要迎难而上，在人群中挤过去。
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突破点三：让伯乐注意
职场如战场，这可不是不争不抢的乖乖女能生存的地方，不要想着有人怜香惜玉，也不要觉得只要自己努力去做了，就一定能得到赏识与肯定。实际上越是埋头苦干、任劳任怨的人，越容易被上司忽略，或是被同事抢功。你得学会适时主动地让上司或者同事知道你的努力与结果，主动去引起伯乐的注意，而不是默默无闻的努力。
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突破点四：不要太敏感
情感细腻、感性、对事物比较敏感是绝大多数女人的天性，相较于男性，思考与情绪更容易受外界的影响，更容易被职场中的琐事困扰。不容易消化负面情绪、负面评价，对于人和事过于计较，太在乎别人的感受与看法。想要做职场中的强者，那就一定要有一颗强大的心，能包容异议，能消化负能，能坚持原则，能不理閒言。
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突破点五：协调好生活
因为自己生理（主要是生育问题）和家庭因素的原因，往往是职场女性晋升受阻或遭遇职场歧视的主要因素。但我们不可能为了事业就一辈子单身。故，女性在规划职场生涯时，一定要将生活中的这些问题考虑进去，提前做好应对策略，找到有效解决问题的方式。
最需改进此点的女性：所有命格，这点是任何命格女性都避免不了的问题，所以都需要注意。
突破点六：给自己充电
在职场中女性不仅要像男人一样敢冲敢行动，也要注意在职场生涯发展中不断补充与提升相应的知识技能，充好电才能保障续航力。值得注意的是，对知识的汲取也需要进行有效规划，能确保学到的东西能用到职业发展的路上，切忌盲目杂乱的参加各种培训，避免浪费了时间与精力，却对职业生涯没什麽帮助。
最需改进此点的女性：事业宫有七杀、破军、廉贞、贪狼
女性要打赢职场晋升这场仗，比男性付出的要多很多，可就是如此，我们更不能轻易放弃与退缩。只要知道自己什麽时候要做什麽事，知道机会会在何时到来，如何去把握机会……我们能就能缩短这个距离！
源自：每日头条
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