让下属难做的领导面相
1、水汪汪的眼睛磨死人
有这种眼睛的老板，是所谓的情绪矛盾型主管，就是那种作决定不用脑子，只用情绪和感觉，作完决定又一直要人家改来改去，到最后又改原来样子的那种磨人主管。这种主管的眼睛大黑深遂，眼神经常无力，甚至看起来有水汪汪的感觉;有这种主管的人，千万不要太自责，否则一定会“花疯”；
2、小鼻蹋鼻主意不定
小鼻蹋鼻的人，一旦有机会成为老板或主管，在外表气势上不会承认自己有压抑，会极力让人留下果决明快的印象。可惜的是，印象归印象，就像很多上班族刚开始被这种主管唬住，时间久了，也必然会发现他做事愈来愈犹豫，而且很多事谈到最后都不了了之；
3、眉有高低自打嘴巴
眉毛高低不一的人内心可能存在一定的冲突与矛盾，因此常常会在某个想法或决定上反复犹豫；若眉毛浓密且竖立，则内心的挣扎会更加明显。若你所管理的人眉毛一边高一边低，像是蟑螂触角一样挑起，就请宽容对待吧！因为他们很容易自相矛盾，而你既不能嘲笑也不能生气，最好的方式就是：下次换工作时多留意应聘者的眉毛吧；
4、颧高颏低任我行
颧骨过高突出露骨，加上下巴尖小无肉的主管，喜欢干意气滥权之事。脸上要有颧骨，才有领导和发号司令的能量，但颧骨太高，有露骨之相，会成为权力的奴隶，随喜好下令。再者，下巴是看自己跟属下的关系;如果一个人的下巴尖小无肉，代表不顾属下之感受，跟属下之关系也像利器尖物一样，充满对立和危机；
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